Saper valutare e assumere i candidati giusti è fondamentale nell’impresa moderna. Secondo l’Economist le assunzioni non di successo sono “the single biggest problem in business today”.
I Business Game possono aiutare in questo senso: Artémat e HR Upgrades lanciano Solar.HR, un innovativo Business Game online progettato per supportare le aziende nelle attività di recruitment, assessment e sviluppo del talento. All’interno dell’articolo, il prof. Gianpaolo Iazzolino, socio fondatore di Artémat, sottolinea come l’algoritmo del nuovo Business Game sia in grado di supportare una buona valutazione del Capitale Umano
